3月31日美国东部时间下午2点举行的餐饮行业网络研讨会

• 2022年3月22日
• 凯伦Blacik

大家好。CLA与美国国家餐饮协会联合举办了一个网络研讨会，重点讨论餐饮行业劳动力短缺的解决方案和策略。

加入我和我们人力资源咨询和人才解决方案组的其他CLA专业人员。我们还有一位特邀嘉宾，我们的一位客户，讲述他们在大流行期间和之后是如何应对这些问题的。该网络研讨会是免费的，并可通过国家餐厅协会网站访问:https://event.on24.com/wcc/r/3691428/2D545EB64C711A4C82CA18F0A4C866B7然后点击“注册”获取网络研讨会的链接。

劳动力的招募和保留-餐饮业的策略
2022年3月31日，星期四
下午2时及

描述:
探索如何在餐饮行业吸引、招募和留住人才的技巧。从人力资源顾问和客户案例研究中了解创新策略如何通过强调入职和培训，与团队成员定期检查，关注倾听员工的想要和需要，从而形成伟大的公司文化。我们还将讨论“秘密武器”——提供灵活性和期望的福利，并在不倾家荡产的情况下创造一个令人满意的工作环境。你的人是你的事，所以学习一些技巧，听听我们的客户和顾问如何与他们的团队成员合作，吸引最优秀的人才，实现更高的劳动力留存率，让老板和员工更快乐。
三个关键要点:
a.招聘是一个日常的过程——利用你的渠道
b.在福利方面发挥创造性
c.确保你的劳动力成本是可持续的

希望在那里见到你!2022年将有更多的思想领袖与国家餐厅协会和CLA一起出现——敬请期待!祝你一周愉快!凯伦

，餐厅一般|评论了3月31日美国东部时间下午2点举行的“餐饮业招聘和留住员工策略”网络研讨会