工资

  • 改变工资体系:五个教训

    CLA的斯泰西·约翰逊分享了经验教训。所选择的工资单系统必须承担双重职责,以与新的会计系统完全集成,并作为福利、PTO应计利润和员工入职的人力资源中心。这对工资单系统是不是要求太高了?是的,这是理所当然的。

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